Több mint 35 év, három generáció és folyamatos megújulás – a balmazújvárosi Balmaz-Sütöde Kft. jó példája annak, hogyan épülhet fel egy stabil, ugyanakkor innovatív családi vállalkozás, kiváló minőségű hazai alapokra támaszkodva. A KKV Portré sorozat legújabb részéből a pékség története és sikerei…

Egy kisváros, egy nagy álom és több tucatnyi gyerek, akik a sport révén találnak fejlődési lehetőséget. A Túrkeve Küzdősport Egyesület néhány év alatt stabil és értékteremtő sportközösséggé vált, amelynek munkáját a Garantiqa Hitelgarancia Zrt. hosszú ideje támogatja. Az egyesület most egy nyári…

Stratégiai prioritássá lépett elő a generációváltás a vállalatoknál, erre utalnak a K&H nagyvállalati növekedési index családi cégekre vonatkozó alindexének első negyedéves eredményei is. A felmérés szerint a cégvezetők döntő többsége úgy látja, hogy a fiatalabb generáció megjelenése erőteljesen…

A 2026 nyaráig bevezetendő uniós bértranszparencia-irányelv új helyzetet teremt a vállalkozások számára. A cél a nemek közötti bérkülönbségek csökkentése, a gyakorlati következmények viszont ennél jóval szélesebb körűek lehetnek: változhat a toborzás, a bérrendszer, a belső kommunikáció és az…

A Cégkassza Podcast új évaddal tér vissza, amelynek nyitó epizódja a Garantiqa eredményeire és szerepére helyezi a fókuszt. Az adás vendégei Szabó István Attila, a társaság elnök-vezérigazgatója, valamint Pulai György üzleti vezérigazgató-helyettes voltak, akik a Garantiqa tavalyi rekordévéről, a…

30 milliárd forintos keretösszegű pályázati lehetőség indul a hazai mikro- és kisvállalkozások számára. A DIMOP Plusz program kibővített, második körös konstrukciójában 3–12 millió forint közötti vissza nem térítendő támogatás igényelhető többek között informatikai eszközökre, szoftverekre vagy…